現(xiàn)在的鑫新
　　鑫新集團是一家央企參股的混合所有制企業(yè)，成立于1997年。20年來，鑫新秉承“礦電化一體化、循環(huán)經(jīng)濟多聯(lián)產(chǎn)”的發(fā)展思路，依托礦產(chǎn)資源優(yōu)勢，積極配置核心資源要素，依托“產(chǎn)學(xué)研用一體化”，大力推進傳統(tǒng)磷碳化工產(chǎn)業(yè)的升級轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新，現(xiàn)已發(fā)展形成以礦產(chǎn)、基礎(chǔ)化工品、精細化工品及中間體、新材料為主的產(chǎn)業(yè)鏈，集技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營、進出口為一體的實業(yè)集團?！笆濉币詠磉B續(xù)七年每年保持上交國家稅費1億元以上。
　　鑫新集團現(xiàn)階段業(yè)務(wù)由礦產(chǎn)、化工、新材料三大板塊以及協(xié)同配套業(yè)務(wù)組成。
　　礦產(chǎn)板塊分為磷、煤和硫鐵礦三塊業(yè)務(wù)：開陽金中礦區(qū)的磷礦業(yè)務(wù)，目前下屬有4家磷礦生產(chǎn)企業(yè)，年產(chǎn)優(yōu)質(zhì)磷礦150萬噸，2018年預(yù)算利稅1.8億元，力爭實現(xiàn)利稅2.2億元；黔西縣鑫昇煤業(yè)開發(fā)有限公司負責(zé)煤礦采掘業(yè)務(wù)（已獲得貴州省煤業(yè)集團主體資質(zhì)），現(xiàn)在建黔西谷里煤礦的設(shè)計年產(chǎn)能為90萬噸；另有在建和技改的硫鐵礦生產(chǎn)企業(yè)2家，設(shè)計產(chǎn)能分別為90萬噸和30萬噸。
　　化工板塊以貴州新天鑫化工有限公司為主體對集團下屬四家磷化工企業(yè)進行了整合和升級改造，現(xiàn)正大力開展建設(shè)工作。圍繞12萬噸/年黃磷產(chǎn)能，配套磷酸及磷酸鹽、五氧化二磷、高聚磷酸銨、紅磷等磷化工系列產(chǎn)品，以黃磷尾氣為原料生產(chǎn)草酸脂系列、甲酸系列、醛系列、碳酸酯系列等精細碳一化工產(chǎn)品，2018年預(yù)算利稅6300萬元，力爭實現(xiàn)利稅8500萬元，“十三五”末目標利稅3億元，力爭實現(xiàn)利稅3.6億元。
　　新材料板塊以貴州仁聚業(yè)科技股份有限公司為主體聯(lián)合國內(nèi)知名院校打造行業(yè)一流的新能源電池材料生產(chǎn)基地，計劃“十三五”末實現(xiàn)5萬噸/年正極材料、3萬噸/年負極新能源材料的產(chǎn)能，并積極投入新型電解液、新型電池體系、光伏及儲能新材料的研究開發(fā)。
　　協(xié)同配套業(yè)務(wù)下屬貴州鑫順房產(chǎn)地開發(fā)有限公司現(xiàn)正建設(shè)集團總部大樓，并以集團各業(yè)務(wù)板塊新建和改擴建項目為主開展建安業(yè)務(wù)，規(guī)劃適時開展員工福利小區(qū)等配套項目。
　　集團總部設(shè)置組織人力資源、行政運營（集團辦公室）、財務(wù)管理、工程及采購管理（兼協(xié)同業(yè)務(wù)管理）四大職能中心和化工及新材料業(yè)務(wù)發(fā)展、礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展兩大業(yè)務(wù)中心對各業(yè)務(wù)板塊子公司的營運發(fā)展及管理進行監(jiān)督和幫助，并保持進步性、先進性原則和現(xiàn)代化企業(yè)管理理念持續(xù)改革和優(yōu)化企業(yè)管理。
 
鑫新的未來
　　20年不是鑫新發(fā)展的里程牌，而是鑫新二次創(chuàng)業(yè)的新起點。集團將圍繞于礦產(chǎn)-化工-新材料一體化產(chǎn)業(yè)鏈，專注電子及電池材料、醫(yī)藥中間體前驅(qū)體、阻燃劑成核劑、新型食品劑及飼料添加劑、光伏及儲能等高速發(fā)展的應(yīng)用領(lǐng)域，以綠色制造打造若干相關(guān)行業(yè)一流企業(yè)，建設(shè)成生態(tài)型現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)集團。鑫新集團將以人才為本、以奮斗者為本、以管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新為本，堅持“創(chuàng)造價值、分享價值”的理念，為和我們有共同夢想與激情的奮斗者們打造一個“同一個夢想、同樣是股東”的創(chuàng)業(yè)發(fā)展平臺，讓我們攜手共進在這充滿機遇與挑戰(zhàn)的最好時代，做好我們對社會、對行業(yè)、對合作者、對家人應(yīng)盡的責(zé)任，共同實現(xiàn)我們的人生價值。
 
我們對人才的要求
　　專業(yè)能力要求：管理團隊平均年齡40歲以下，本科學(xué)歷，碩士以上優(yōu)先，專業(yè)功底扎實，文字功底強，思維嚴謹縝密，善于運用系統(tǒng)化和結(jié)構(gòu)化思維去發(fā)現(xiàn)問題、通過建章立制，標本兼治地解決問題，并全力以赴帶領(lǐng)團隊不折不扣地執(zhí)行到位。
　　工作態(tài)度要求：富有創(chuàng)業(yè)精神，充滿激情，有組織意識和大局觀，有很強的原則性、紀律性，具備隔夜求知的鉆研態(tài)度，愿意為實現(xiàn)夢想而不懈奮斗。
　　要求“帶總”高管具備戰(zhàn)略思維、統(tǒng)籌規(guī)劃和協(xié)調(diào)整合資源能力，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)公司使命；要求部門經(jīng)理級管理者具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，對部門職能能夠提出系統(tǒng)的管理方案并組織實施；要求主管級中層能夠根據(jù)上級指導(dǎo)原則意見對所管職責(zé)形成管理或技術(shù)方案，并嚴格執(zhí)行。
　　鑫新現(xiàn)階段發(fā)展以向一線傾斜，優(yōu)先滿足子公司的用人需求為原則，集團所有與業(yè)務(wù)發(fā)展相關(guān)的崗位人員原則上從各子公司業(yè)績優(yōu)秀者中晉級選拔，以確保集團各崗位能夠在熟悉業(yè)務(wù)，掌握子公司情況的基礎(chǔ)上充分履職。
 
我們現(xiàn)階段的機制和待遇

收入結(jié)構(gòu)

崗位級別

說明

集團副總

子公司總經(jīng)理

集團總監(jiān)/子公司副總

子公司部長/集團高級主管

主管

工資及補貼

基本+績效工資+保密津貼

68-78萬/年

37-53萬/年

20-35萬/年

12-21萬/年

8-12萬/年

基本工資和保密津貼占比35-40%，績效工資按月、按季考核發(fā)放

駐廠駐礦補貼

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主管及以上每月駐廠駐礦達標的，當月績效工資上浮10%

購車補貼

4萬/年

3萬/年

2萬/年

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如高管所在單位年度凈利潤目標的完成超越歷史最好水平，標準翻倍

用車補貼

5000元/月

3000元/月

2000元/月

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用車補貼實行“保底+浮動”，浮動部分與所在單位實際產(chǎn)量/銷量掛鉤

獎金

項目獎金

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激勵項目團隊在新建及改擴建、技改等項目建設(shè)中達成目標，項目獎金基數(shù)為項目效益的2-5%

專項獎金

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激勵員工在生產(chǎn)經(jīng)營管理中積極進行技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，如超產(chǎn)、節(jié)能降耗、扶持資金獲取、費用成本下降等，獎金基數(shù)為創(chuàng)造效益的3-5%

長期激勵

季度/年終動態(tài)利潤分紅

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在滿足凈利潤同比增長的行權(quán)條件時，主管及以上員工參與動態(tài)利潤分工獎的分配，實行季度預(yù)發(fā)、年底和次年分批發(fā)放。集團的獎金基數(shù)是合并凈利潤的4-6%，子公司是凈利潤的4-10%。該獎金可作為股權(quán)激勵對象的股權(quán)認購資金來源。

股權(quán)激勵

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本階段根據(jù)不同業(yè)務(wù)的公司提供5-15%股權(quán)給予與企業(yè)價值觀一致且業(yè)績優(yōu)秀的高管和關(guān)鍵崗位認購，公司給予融資支持。股權(quán)激勵對崗，離崗收回。

福利

1.五險一金、年度健康體檢
2.免費提供食宿：子公司食堂提供一日四餐、集團總部食堂提供一日兩餐；員工家在外地且在本地?zé)o住房，總部提供公寓住宿，子公司提供職工宿舍
3.引進的外省高管，公司報銷每月回家一次的往返交通費或其家屬每月來工作地點探親的往返交通費，對特殊人才根據(jù)工作年限提供本省安家費

人員培養(yǎng)機制

針對主管及以上員工，公司整合國內(nèi)知名高校師資，提供全套MBA課程培訓(xùn)

 
　　在此，我們誠邀有志之士加入鑫新大家庭，共同創(chuàng)業(yè)、共同奮斗、一起攜手共創(chuàng)鑫新的輝煌。
　　知我者，為我解憂；不知我者，謂我何求?！钦\勿擾
　　公司詳細介紹和誠聘崗位明細，請通過以下方式獲取更多信息：
　　集團官網(wǎng)：http://www.gzxx-group.com/
　　招聘門戶網(wǎng)站：智聯(lián)招聘、前程無憂、化工英才網(wǎng)、貴州人才信息網(wǎng)(搜索貴州鑫新)

　　
　　集團微信公眾號：gzxinxinjt
　　聯(lián)系電話：
　　集團總部：譚女士 0851-86873666-6028
　　　　　　　譚女士、劉小姐 0851-86873666-6010
　　新天鑫化工：文先生、章女士 0851-87552262
　　新材料公司：譚女士 0851-86873666-6010
　　金中礦區(qū)：馬先生 15085962141
　　　　　　　潘先生 13595160253
　　鑫昇煤業(yè)：趙先生 18984719617
　　　　　　　楊先生 15885064490
　　聯(lián)系郵箱：hr@gzxx-group.com（簡歷請以意向崗位+個人姓名的格式命名）